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西方人则不是这样，而是直接用月令来算，在中国命理师眼中，西方人的占星术确实比较搞笑。
通过八字、紫微斗数的引入，财团首先可以一眼洞穿员工的本质，是正直的还是心术不正的。
内在思想是怎么样的，为人是否讲信用等等，分析一个人的性情是命理学比较粗浅的一个东西。
同时是什么方面的人才也能够出来。
如正印为用的员工，是学术型的。偏印为用的员工，则是创意型的。伤官、食神为用的员工，则是业务、艺术型的。正官为用的员工，则是管理型的。正财为用的员工，是理财型的。偏财为用的员工，则是投机型的。比劫为用的员工，则是劳力型的。
通过引入命理学的八字、紫微斗数，就能够避免很多不幸的发生，例如一个员工八字是忌火的，偏偏在**厂工作，搞不好就会出事故，小事故只是自己完蛋，大事故还会牵连其他工人。像这样忌火的人，可以安排到水的气场比较旺的水产公司之类的地方工作。
命运并不是主宰一切的力量，空间、社会的力量是可以改变命运的，通过命理的理论指导，就能够对日常生活、工作进行趋吉避凶。
这种指导的经典成功案例就是宋代的岳飞，一个甲木阳刃格的大凶之命，通过社会、空间的力量使岳飞的命运发生改变。
这就像是不同型号的零件，要放在不同的部位上才能发挥出用途，如果用错了地方，就算是比较好的命运也会受到压制。
之前江渝根据戚继光的经验，把命理学引入军中，为此已经获得了巨大的成功，国防军历来大战的伤亡都比价小。
而把命理学引入行政之后，也获得了巨大的成功。
由于任命的官员、吏员都是一些比较正直，能够按照规章制度办事的人员，所以如今的官场风气非常良好，官僚风气基本没有出现。
之前财团引入的传统国术当中，最主要的是风水堪舆，风水堪舆是古代晋商在商业中的制胜法宝之一，财团在引入风水堪舆之后，商业运营的生意都非常火爆。
当然有一些人也开始谎报八字了，但是极少能够蒙混过关的，因为八字当中存在一个反推的能力。
例如一个人是个胖子，那么日主必然不会很旺，一个人长得很瘦，必然是被七杀克，或者印枭太旺。
如果是参军还可能被蒙混过关，但如果是官员、吏员的任命上却是别想蒙混过关，命理师会反复验证八字中所显示的信息，从祖上、父母、兄弟姐妹、夫妻情况，从外在性格、特征进行反推，一旦八字不合用，肯定是存在猫腻的。
同时也对传统国术的业界进行整顿，整顿法案出台后，不管是算命的，还是风水的，或是请神的，都要办营业执照，并考核其能力，以杜绝江湖骗子。
同时制定行业规定，不能违反。
这样一来社会才会和谐。
面对此时中国工业迅速发展，大量工人背井离乡的到工地上进行建设，从而产生的诸多问题，江渝只能尽力去解决。
万物都有阴阳两面，在快速发展的同时，必然也会有弊端，只如何取舍。古代圣贤显然是在取舍过程中，并未选择西方人的那种发展模式。但到了这个年代，不紧跟而上是不行了。
而江渝做出的这种调整，也在日后很快普及开来，各企业、工厂都开始聘用命理顾问，为此还专门在中医大学里成立了一个命理学院。
命理和中医的理论是相同的，不同之处在于，中医是用这套理论诊断身体，命理是诊断气运。
而老百姓根据命理的理论指导，对行业选择、工作地点方面也有了更加正确的选择。
企业、工厂也对员工的不同命运、特长进行岗位安排，管理效率大大提高。
而这一时期的中国社会矛盾比较少，虽然大部分老百姓比较穷，但他们因为有政府的福利保障，同时江渝对那些民族资本家进行了整合和约束，所以主要的企业、工厂在和员工之间的关系十分良好。
