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“考核,这方案简直是开玩笑,迟到一次就扣五块钱,三次就扣完钱,这也太过分了。”
有工人开口说道。
“就是啊,谁迟到也不是故意的,大家上班干活也挺卖力的,凭什么迟到就扣钱啊……”
“排名最后的十名,连续三个月就开除,那总得有最后的人啊,这岂不是说每三个月就要开除10个人,那这样算下来,不用多长时间,厂子就没人了。”
其他工人也符合到,这涉及到自己利益的问题,就是金国炎这个资格最老的副厂长提出来都没有用。
不过话说回来,也就是金国炎提出来的,要是其他人,说不定都有人开骂了。
“我这工作是接我爸班来的,我爸辛辛苦苦的为厂子奋斗了一辈子,谁也没有权利开除我。”
有年轻人开口说道。
大兴玻璃厂一共450多人,除了没来的40多人,再加上值班的人,生产的。
来开会的有300多人,此时此刻,几乎每个人都开口激烈的反对。
即使是老实人,这一刻都在委婉的提出自己的意见。
其实不止是工人们,就是主席台上的几个厂领导,都被金国炎的考核方案雷的外酥里嫩,满脸懵逼。
真的要按金国炎的考核方案实施,不光是低下的工人日子不好过,就是他们这些领导也不好过啊,