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当然，作为一个资深的投资经理，张奕不会光听隋波说的。
到时进行尽职调查时，他会根据资料和数据，对比来分析，是否易趣真有隋波说的这么好。
但至少此时，通过和隋波的交流。
张奕认识到，隋波是一个对互联网产业有着很深入的研究和思考，并且已经有了一套属于他自己的战略理论的创业者。
从考察创始人的角度，隋波无疑非常优秀。
张奕在观察隋波。
隋波虽然在滔滔不绝的阐述着易趣的优势所在，同时也在观察张奕。
从第一眼看到张奕，发现他穿着休闲服来见面，隋波就知道这个人并不是个传统意义上的投行经理。
他做事不刻板，很灵活。
从开始交谈时，张奕就表现的非常随和，与隋波交流并没有投资人的傲慢，相反还主动和隋波调侃几句，证明他的情商很高。
从履历来看，张奕的耶鲁和哈佛经历，代表着他在美国人脉广泛；
哲学学士，法学博士和工商管理硕士，三门不同学科的学位，表明他知识面和兴趣广泛，具备适应包括管理、法务、财务、投资等不同职位的能力；
职业生涯发展一帆风顺，32岁就坐到了高盛亚太区董事总经理的职位上。
一方面证明了他的工作能力，复杂人际关系处理能力，另一方面也说明，他几乎碰触到天花板了……
说实话，隋波觉得，张奕其实是个非常好的集团CFO或COO的人选。
如果能把他挖到易趣来……
对易趣未来的后续融资、上市；进入美国市场扩展业务，抢占市场，都是极为有利的！
他的价值，就如同隋波前世时，老马遇到蔡崇信一样。
真正的如虎添翼！
一遇风云就化龙！
