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第二天一早，王一男把张琪叫到公司，“张大CFO，咱们该盘点一下过去一年的收成了”，
“你总算想起这事了，我还在想你是不是连春节是哪天都忘记了”，张琪说，随手扔了一张报表给王一男。
“让我看看”，作为一个CEO，王一男很快忽略了什么应收账款应付账款，什么计提，什么资产，什么经常性损益之类的，他只关心三个财务指标，总收入，利润，和现金（包含可随时兑换的理财类资产）。
“总收入，合计.1亿软妹币（包含等值的美刀）“，
”毛利1.1亿软妹币，扣除10%的企业所得税，净利1亿软妹币，其中包含八百万美刀“，
”账上现金余额，1亿1千万软妹币“。
”我靠，咱们公司居然这么挣钱了“，王一男笑得合不拢嘴。
”现在有两件事情，需要你这个CEO拿出方案，董事会讨论通过，一个就是员工包括管理团队的奖金方案，另外一个就是公司股东的分红方案“，张琪说，
“你有什么建议没有”，王一男问，
“奖金的话，你跟李文静讨论一下就好了，只要不太离谱应该都没问题，分红的话，你是大股东，就看你近期有没有资金需求，有资金需求就多分点，没有的话就少分点，甚至不分都行，反正投资方都不缺钱，没有谁会指望你的分红”，张琪回答到。
